Multinationale Unternehmen senden ihre Mitarbeiter oft in ihre im Ausland befindlichen Niederlassungen. Eine beträchtliche Anzahl von Expats in Ungarn (d.h. aus dem Ausland nach Ungarn entsandte Mitarbeiter) arbeiten unter den verschiedensten vertraglichen Gestaltungen. Typisch hierbei ist, dass die ausländischen Arbeitnehmer für ein paar Jahre in Ungarn bleiben und nach dem Ablauf der Entsendung in das Entsendungsland zurückkehren oder zu einer Konzerngesellschaft in ein anderes Land weiterreisen. Zudem gibt es eine immer höhere Zahl von ungarischen Kollegen, die für ungarische Unternehmen arbeiten und an ausländische Konzerngesellschaften oder ggf. an die ausländische Niederlassung der ungarischen Tochtergesellschaft entsendet werden.
Warum kann eine Expat Steuerberatung nützlich sein?
Für beide Richtungen der Entsendung trifft es zu, dass zur Ermittlung der korrekten Steuerpflicht die Bestimmungen der Steuerabkommen von Sachverständigen geprüft werden müssen. (Im Falle einer Entsendung in ein Drittland ohne ein bestehendes Abkommen ist es notwendig, weitere Sonderregelungen zu prüfen, und in vielen Fällen ist auch eine Doppelbesteuerung nicht ausgeschlossen). Neben der Besteuerung werden von vielen häufig die Pflichtbeiträge zur Sozialversicherung nicht berücksichtigt. Diese Positionen fallen in vielen Fällen sogar höher aus als die Steuerbelastung selbst.
Entrichtungspflichten für Sozialversicherungen bei Expats
Unser Team verfügt über ein spezielles Know-how im Bereich der Besteuerung und der Entrichtungspflicht für Sozialversicherungen von Expatriates. Unser oberstes Ziel ist es, immer sicherzustellen, dass die Einkommensteuerzahlungen und die Prozesse der Einkommensteuererklärungen trotz der möglichen Komplexität bei den entsandten Kollegen reibungslos verlaufen. Wir helfen zu bestimmen, welches Land über das Besteuerungsrecht verfügt und unterstützen Sie im gesamten administrativen Verfahren bei der Erfüllung Ihrer steuerlichen Verpflichtungen. Falls die Steuerbehörden bei Privatpersonen eine Steuerprüfung durchführen, nehmen unsere Kollegen die Last der persönlichen Begegnungen immer von den Schultern der entsandten Mitarbeiter. Bei Bedarf bieten wir mit der Unterstützung der GES Gruppe von International Network WTS Global gerne komplexe Lösungen an.
Unsere Leistungen auf dem Gebiet der Expat Steuerberatung:
- Ermittlung der korrekten Steuer- und Sozialversicherungspflicht in Zusammenarbeit mit den ausländischen HR-Zentren und ausländischen Steuerberatern des Entsendelands bzw. in Kooperation mit den entsandten Kollegen (einschließlich den Besprechungen bei Antritt und Beenden ihrer Tätigkeit)
- Registrierung aus Sicht der Sozialversicherung von ausländischen Unternehmen in Ungarn
- Ausführung von Steueraufgaben und administrativen Aufgaben bezüglich der Besteuerung im Zusammenhang mit Betriebsstätten und Handelsvertretungen
- Berechnung von vierteljährlichen Steuervoranmeldungen
- Überwachung von gesetzlichen Änderungen, Weiterleitung der Informationen an die entsandten Mitarbeiter und HR-Abteilungen
- Erstellung der jährlichen Einkommensteuererklärungen unter Berücksichtigung der besonderen Besteuerung von anderen Einkunftsarten
- Unterstützung bei Steuerprüfungen
- Überprüfung von Steuerkonten, Beantragung von Jahreseinkommensbescheinigungen
- Beantragung von Ansässigkeitsbescheinigungen, Steuer- und Sozialversicherungsnummern
